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透明電梯實訓裝置可以有效的解決人機矛盾

據(jù)了解我們現(xiàn)在很多的地方都是出現(xiàn)人機矛盾，什么是人機矛盾呢？人際矛盾就是在該地人少幾多的現(xiàn)象，導致這些技術人員都忙不過來了。而下面就有一則這樣的報道：

據(jù)仙桃市質監(jiān)局介紹，整個仙桃地區(qū)的電梯年檢，是由特種設備檢驗檢測研究院進行的，而省特檢院并沒有按規(guī)定時間及時安排檢驗。

仙桃市特種設備安全監(jiān)察科劉科長反映，他們去年107部電梯的檢驗報告直到今年6月才由省特檢院送達仙桃市。仙桃某超市的4部電梯于去年7月檢測后，等待了近一年時間才拿到檢測報告。市民對電梯的安全問題極不放心。

據(jù)了解，存在與仙桃類似問題的還有潛江和天門等地，這些地方都存在電梯超期使用的現(xiàn)象。就連天門市質監(jiān)局辦公大樓的電梯，年檢也逾期了4個月!

為什么會出現(xiàn)這種問題呢？出現(xiàn)上述問題的根本原因是我省的關于電梯方面的技術人員短缺。并且現(xiàn)在的電梯數(shù)量還在不斷的加多，而電梯的技術人員數(shù)量卻沒有什么變化，所以就出現(xiàn)了人少電梯多的現(xiàn)象，所以這些技術人員忙不過來。

而解決目前的問題的方法有兩種：一是要加強管理，把現(xiàn)有檢驗人員調配好、使用好。二是努力緩解人少機多的問題，開辦電梯技術人員的培訓班，爭取在短時間內培養(yǎng)出大量的優(yōu)質人才。